Groeien door kansen
Het Oosterlicht College Nieuwegein is de enige brede scholengemeenschap in de regio. Dat zijn we uit overtuiging. We maken een bewuste keuze voor dakpanklassen en voor een tweejarige brugperiode om kansengelijkheid te bevorderen, opstroom te stimuleren en een veilige sfeer te creëren. De basis van ons open christelijk handelen is respect en zorg voor elkaar; persoonsvorming vinden wij belangrijk.
Het Oosterlicht College biedt leerlingen kansen. We moedigen ambitie aan en geven ruimte aan verbreding en verdieping van talent. Iedere leerling komt bij ons op het niveau terecht dat bij hem of haar past. Ons onderwijs is eigentijds, betekenisvol en uitdagend met mooie resultaten. We hebben een breed aanbod op het gebied van Cambridge English, bèta, techniek, creativiteit, cultuur en sport. Er is veel ruimte voor brede zelfontplooiing. Trots zijn we op ons predicaat Cultuurprofielschool.
We dagen leerlingen uit om steeds meer eigen verantwoordelijkheid te nemen, de dialoog aan te gaan met anderen, kritisch te denken en te experimenteren. Het Oosterlicht leidt op tot meer dan een diploma.
Als verzuimcoördinator/sectormedewerker ben je verantwoordelijk voor uitvoering en handhaving van het verzuimbeleid op het Oosterlicht College Nieuwegein. Het hele proces, van verzuimmelding tot afhandeling, is bij jou in goede handen! Samen met jouw collega’s van de sectorposten houd je de verzuimadministratie in het digitaal leerlingvolgsysteem up-to-date en heb je dagelijks contact met leerlingen. Je vraagt leerlingen om hun afwezigheid te verantwoorden en spreekt ze aan. Ook heb je een signalerende rol. Hierbij let je op spijbelaars, telaatkomers en bijzonder verzuim. Je brengt het verzuim onder de aandacht bij mentoren, ouders, CLZ en afdelingsleiders.
**Jouw taken**
- uitzetten van de lijnen rondom het (on)geoorloofde verzuim
- ziekteverzuim signaleren en hier de mentoren en/of CLZ op wijzen
- registratie aan- en afwezigheid in het leerlingvolgsysteem
- leerlingen melden bij Leerplicht en hier ouder(s)/verzorger(s) over informeren
- administratieve werkzaamheden rondom het verzuim
- contact met leerlingen, ouders, docenten, CLZ en afdelingsleiders over verzuim
- Ondersteuning sectorposten, waaronder telefoon-en balie werkzaamheden en leerling gerelateerde administratieve taken.
Onze verzuim coördinator/ sectormedewerker heeft een opleiding op minimaal mbo-niveau (bij voorkeur met een pedagogische achtergrond), is 5 dagen beschikbaar en heeft ervaring en affiniteit met leerlingen in het voortgezet onderwijs. Je werkt graag samen met anderen, bent flexibel, geduldig, stressbestendig en nauwkeurig. Daarnaast heb je een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift en bent communicatief vaardig.
Heb je ervaring met Magister en heb je kennis van de wet rondom leerplicht dan is dat zeker een pré.
MBO 4 werk- en denkniveau
Het Oosterlicht College is een hartelijke en warme school. Veel van onze medewerkers werken al jaren met veel plezier op onze school. Daarbij hoort natuurlijk een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden conform CAO VO. Je wordt ingeschaald in schaal 5. Je salaris bedraagt minimaal € 1.979,- en maximaal € 2.827,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (CAO VO) afhankelijk van je opleiding en/of werkervaring. Daarnaast bieden wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering en hebben we verschillende fiscale voordeelregelingen**.**
PCOU Willibrord is met 43 scholen een grote onderwijsorganisatie in de stad Utrecht en de regio. Daarbij gaat het om 30 scholen voor basisonderwijs en (voortgezet) speciaal onderwijs en om 13 scholen voor voortgezet onderwijs in Utrecht,
Breukelen, Maarssen, Nieuwegein, Vianen en IJsselstein. We werken met zo'n 2.500 collega's aan het onderwijs voor ruim 20.000 leerlingen.
Wij werken verbindend, tonen lef, hebben een groot verantwoordelijkheidsgevoel en zijn in alles ontwikkelingsgericht. Of het nu gaat om onze leerlingen of om collega's. Iedereen is welkom en diversiteit en veelkleurigheid wordt gekoesterd. Voor elk kind is er een passende plaats op één van onze scholen en voor elke nieuwe collega hebben wij een inspirerende en uitdagende werkomgeving. Wij werken gezamenlijk aan één helder doel: Voor elke leerling de beste ontwikkelkansen!
**Solliciteren?**
Wil je meer weten over deze vacature? Neem contact op met Hydi van den Brink, Manager Bedrijfsvoering (h.vandenbrink@oosterlicht.nl).