Rector Gerrit Rietveld College

Wie zijn wij

Samen het beste uit jezelf halen! Dat is het motto van het Gerrit Rietveld College, een interconfessionele scholengemeenschap voor technasium, gymnasium, atheneum, havo en mavo. De school maakt onderdeel uit van de PCOU Willibrord scholengroep. Het Gerrit Rietveld College staat op de rand van de wijken Tuindorp en Overvecht en telt zo’n 1300 leerlingen. Bij het Gerrit Rietveld College is iedereen van harte welkom, ongeacht geloof of achtergrond, Iedereen mag zichzelf zijn! 

Binnen het Gerrit Rietveld Collega zijn zo’n 150 collega’s werkzaam en bestaat het managementteam naast de rector uit 6 afdelingsleiders.  

Onze kernwaarden

Diversiteit: wij kiezen voor een school die een brede afspiegeling is van de samenleving en de wijk. Onze identiteit is interconfessioneel (rk/pc). Dat merk je doordat we op eigentijdse wijze gestalte geven aan christelijke waarden.

Ruimte: we dagen onze leerlingen uit om te ontdekken waar hun talenten liggen en die verder te ontwikkelen. De een heeft een talenknobbel, de ander is goed in exacte vakken, een derde blinkt uit in creativiteit. 

Verbinding: de sfeer op onze school is open, gezellig en veilig. Wij willen dat onderwijs betekenis heeft en verbinden het daarom met de wereld buiten school. 

Dynamiek: we betrekken andere partijen bij onze lessen en activiteiten en trekken er veel op uit. Er is ruimte voor vernieuwing: we zijn altijd op zoek naar manieren om ons aanbod te verrijken en leerlingen nog beter op hun toekomst voor te bereiden. 

 

De leerlingenraad vraagt het volgende van de nieuwe rector: 

  • Zichtbaar en benaderbaar zijn voor leerlingen, ouders en personeel; 
  • Ervoor zorgen dat de primaire processen worden geborgd; 
  • Duidelijke en heldere communicatie naar leerlingen en ouders. 

 

Verantwoordelijkheden/functiekenmerken

  • Als rector ben je eindverantwoordelijk voor de dagelijkse leiding van het Gerrit Rietveld Collega. Dit doe je samen met het managementteam. 
  • Als rector draag je zorg voor draagvlak en verbinding, door zichtbaar en toegankelijk als leidinggevende te zijn. 
  • Je draagt zorg voor de positionering en borgt het positieve imago van het Gerrit Rietveld College in Utrecht en de regio. 
  • Je zorgt voor een inspirerende en rijke leeromgeving voor jouw collega’s en stimuleert een reflectieve, onderzoekende houding op alle niveaus binnen de organisatie en hierbij geef je zelf het voorbeeld. 
  • Als rector houd je zicht op de onderwijskundige en pedagogische processen in de school. Je zorgt voor een samenhangend curriculum, voor de personele en organisatorische inrichting en voor ondersteuning van het primaire proces. 
  • Je werkt constructief samen met andere schoolleiders binnen PCOU Willibrord ter realisatie van de doelen van de scholengroep en bent in staat jouw collega’s daarin mee te nemen. 

Dit ben jij

  • Je hebt ervaring als leidinggevende binnen het voortgezet onderwijs en een brede scholengemeenschap; 
  • Je werkt samen met het MT aan kwaliteitsbewaking, een gezonde bedrijfsvoering en de evaluatie en borging van beleid en protocollen;  
  • Je vergroot het eigenaarschap van het personeel en maakt gebruik van de kwaliteiten en talenten van het team.  Hiermee weet jij jouw team in hun kracht te zetten; 
  • Je stimuleert het personeel tot het nemen van eigen verantwoordelijkheid en stuurt op doelen en resultaten en borgt de voortgang. Ook heb je oog voor de eigen initiatieven binnen de organisatie: 
  • Je bent een ‘verbinder’, die oog heeft voor de mens achter de mens en hebt talent voor samenwerken: 
  • Als rector ben je transparant en helder in jouw communicatie en neem je het team mee in besluitvorming en creëer je daarmee draagvlak en vertrouwen;  
  • Je kunt beleidskeuzes goed onderbouwen, weet alle betrokkenen te enthousiasmeren en durft ook impopulaire beslissingen te nemen; 
  • Je bent zichtbaar voor medewerkers, ouders en leerlingen, hebt respect voor de verschillen en zorgt ervoor dat leerlingen, medewerkers en ouders zich gezien weten;  
  • Je staat stevig in je schoenen, weet te handelen in complexe situaties en wijst collega’s op gemaakte afspraken; 
  • Je bent daadkrachtig, hands on en kunt goed relativeren, je hebt een nieuwsgierige en onderzoekende houding en zorgt dat je goed aangesloten bent bij de collega’s; 

Wat wij bieden

Een uitdagende functie als rector in schaal 15 met een enthousiast, professioneel en gemotiveerd team en tijdelijk contract van een jaar met uitzicht op een vaste baan met een werktijdfactor van 0,8 tot 1,0 fte.  

Je komt te werken binnen een ontwikkelingsgerichte organisatie met ruimte voor professionele ontwikkeling en een maatschappelijke missie. Er worden met regelmaat leiderschapsdagen georganiseerd en daarnaast bieden we jou toegang tot onze Academie. Hierdoor kun je jezelf blijven professionaliseren. Je krijgt een functie met een grote verantwoordelijkheid en ruimte om je werk in te vullen. Vanuit jouw rol krijg je de mogelijkheid om een belangrijke maatschappelijke bijdrage te leveren aan het onderwijs van kinderen. We streven naar een inclusief en divers personeelsbestand waar iedereen, ongeacht zijn of haar achtergrond, welkom is.  

Over PCOU Willibrord

PCOU Willibrord is met 43 scholen een grote onderwijsorganisatie in de stad Utrecht en de regio. Daarbij gaat het om 30 scholen voor basisonderwijs en (voortgezet) speciaal onderwijs en om 13 scholen voor voortgezet onderwijs in Utrecht,
Breukelen, Maarssen, Nieuwegein, Vianen en IJsselstein. We werken met zo'n 2.500 collega's aan het onderwijs voor ruim 20.000 leerlingen.

Wij werken verbindend, tonen lef, hebben een groot verantwoordelijkheidsgevoel en zijn in alles ontwikkelingsgericht. Of het nu gaat om onze leerlingen of om collega's. Iedereen is welkom en diversiteit en veelkleurigheid wordt gekoesterd. Voor elk kind is er een passende plaats op één van onze scholen en voor elke nieuwe collega hebben wij een inspirerende en uitdagende werkomgeving. Wij werken gezamenlijk aan één helder doel: Voor elke leerling de beste ontwikkelkansen!

Solliciteren

Het streven is met ingang van het nieuwe schooljaar een nieuwe rector te hebben aangesteld.  

Je kunt jouw interesse kenbaar maken door jouw cv en motivatie te richten aan het College van Bestuur, middels de solliciterenknop

 

Vacaturekenmerken